“No se dará un paso atrás en la recuperación de los derechos laborales”: Luisa María Alcalde

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(15 DE DICIEMBRE, 2022).- Este jueves, la secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde, clausuró la Feria del Crédito y Soluciones del Infonavit, que se llevó a cabo en la explanada del Palacio Municipal de Nezahualcóyotl.

Desde ahí, aseguró que “ todo aquel que trabaje en condiciones dignas”. Aseveró que ésta es la visión de este gobierno, por ello se ha llevado a cabo una transformación profunda en materia laboral.

En el marco del 50 aniversario del Infonavit, Alcalde Lujan recordó que hasta hace unos años el Instituto estaba secuestrado, gobernado por personas con negocios inmobiliarios, lo cual provocó que muchos trabajadores accedieran a viviendas en condiciones inaccesibles que finalmente fueron abandonadas.

“Eso ha venido cambiando de manera radical con Carlos Martínez al frente, que es el director del Infonavit, y también con el apoyo de los empresarios y los líderes obreros, que han venido retomando nuevamente la visión social de esta institución”, afirmó.

El objetivo primordial del Infonavit es garantizar que cualquier trabajadora o trabajador pueda acceder a un crédito y elegir cómo utilizarlo. “Antes, por ejemplo, sólo vivienda nueva, ahora ya puedes ampliar una vivienda, si tienes un terreno y quieres ahí construir, puedes hacerlo”, reiteró.

En tanto, la funcionaria insistió en que la “recuperación del sentido social es lo que hemos venido construyendo en las demás instituciones”, a la vez que invitó a las y los asistentes a conocer los servicios, acercarse a este tipo de ferias y replicar la información.

Al hacer un recuento de los avances durante este sexenio respecto a la política laboral, Luisa María Luján enlistó: La recuperación del 90% del poder adquisitivo del salario mínimo, la reforma en materia de pensiones que permitió la reducción a 750 las semanas de cotización en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

La propia mejora en los servicios médicos, de infraestructura y personal del Seguro Social, la eliminación de la figura de subcontratación, la implementación del programa de Jóvenes Construyendo el Futuro, en Neza y en todo el país, y la muy reciente aprobación en el Congreso de la iniciativa para incrementar el periodo vacacional de 6 a 12 días durante el primer año laborado.

“Así, poco a poco vamos a ir resignificando el trabajo, el objetivo es que en este país toda y todo aquel que trabaje, trabaje en condiciones dignas, y que eso ni para voltear atrás, pero ni para tomar vuelo, tenemos que seguir avanzando

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